На тему трудоустройства молодых PR-специалистов: (автор – Грибанова Дарья)
В настоящее время трудоустроиться студентам не так-то просто. Сомнительное отношение старшего поколения к младшему встречается на каждом шагу: во многих фирмах не принимают выпускников без определённого стажа работы или же, например, начальники, натерпевшись от новичков бесконечных капризов по поводу «слишком много работы для такой маленькой зарплаты» перестают принимать новых молодых работников.
Всем известно, что иметь связи с полезными людьми – это дорога к началу развития своей карьеры. Но для этого надо проявить себя, чтобы Вас заметили. Поэтому я, студентка ВГТУ, будущий специалист по связям с общественностью, и выбрала коммуникационный клуб «КомPRомисс». Это великолепная возможность раскрыть все свои коммуникационные способности и воплотить их в своей работе.
Умение держаться на публике, выступать с различными докладами, контактировать с журналистами, работать с пресс-релизами и другой документацией, создавать проекты и многое другое – всё это необходимо в нашей профессии, но далеко не каждый студент разбирается в этом, так как недостаточно практики и знаний, что очень огорчает. Многие выпускники не имеют представления, чем они должны заниматься после окончания ВУЗа. В таких случаях спасательным кругом и служит коммуникационный клуб, который даёт возможность добиться успеха своими силами и раскрепощать молодых людей.
Помните, что речь укрепляет временную и пространственную оси, на которых держится человечество.
В настоящее время трудоустроиться студентам не так-то просто. Сомнительное отношение старшего поколения к младшему встречается на каждом шагу: во многих фирмах не принимают выпускников без определённого стажа работы или же, например, начальники, натерпевшись от новичков бесконечных капризов по поводу «слишком много работы для такой маленькой зарплаты» перестают принимать новых молодых работников.
